الرياض: متابعة جلف تك نيوز
- شهادة حوكمة المنظمات أيزو 37000 هي المعيار العالمي لقياس الحوكمة الرشيدة
- روشن تحصل على أحدث شهادة ISO بعد أن أصبحت أول مطور سعودي يحصل على شهادة BIM Kitemark وفقا لمعياري أيزو 19650-1:2018 وأيزو 19650-2:2018 في التصميم والبناء واختبارات التشغيل
حصلت مجموعة روشن، إحدى شركات التطوير العقاري الأكثر موثوقية في المملكة العربية السعودية، على شهادة ISO 37000 لحوكمة المنظمات. وتأتي شهادة الأيزو الأخيرة في أعقاب حصول روشن مؤخرا على شهادة BIM Kitemark وفقا لمعياري أيزو 19650-1:2018 وأيزو 19650-2:2018 لاعتماد نمذجة معلومات البناء في التصميم والبناء واختبارات التشغيل من المعهد البريطاني للمعايير، مما يجعلها أول مطور عقاري سعودي يحصل على تلك الجائزة.
وبهذه المناسبة، صرح ديفيد جروفر، الرئيس التنفيذي لمجموعة روشن، في حفل أقيم بمناسبة استلام الشركة شهادة الآيزو 37000 حضره رئيس إدارة الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام في مجموعة روشن، راكان الهذلي، قائلاً: “تهدف روشن إلى أن تصبح الشركة الرائدة في مجال العقارات في المملكة العربية السعودية والشرق الأوسط، وهذه الشهادات التي حصلنا عليها هي إثبات للمعايير العالمية التي طورتها وحافظت عليها. ونحن ملتزمون بالتطوير والتحسين المستمر للممارسات على كل مستوى من مستويات أعمالنا لضمان بقائنا في الطليعة.”
وتعتبر شهادة أيزو 37000 لحوكمة المنظمات معياراً عالمياً للحوكمة الرشيدة يوفر المبادئ والجوانب رئيسية للممارسات التي توجه هيئات ومجموعات الحوكمة نحو كيفية الوفاء بمسؤولياتها حتى تتمكن المنظمات التي تحكمها من تحقيق غرضها. وسوف يعزز إطار الحوكمة والأنظمة والعمليات التي وضعت وفقاً لمعيار أيزو 37000، من طموحات روشن للحفاظ على ريادة القطاع من حيث جودة مننتجاتها وخدماتها وتعزيز الثقة مع أصحاب المصلحة المعنيين وزيادة الشفافية والمساءلة ودعم ثقافة التحسين المستمر.
لقد كان المعهد البريطاني للمعايير ومازال المرجع العالمي في هذا المجال، حيث تم إنشاؤه بموجب الامتياز الملكي الصادر عام 1901. وقد منح المعهد البريطاني للمعايير شركة روشن شهادة BIM Kitemark للتصميم والبناء واختبارات التشغيل وفقا لمعياري أيزو 19650-1:2018 وأيزو 19650-2:2018 والتي تعترف بأداء روشن المثالي في اعتماد عمليات نمذجة معلومات البناء لتسليم المشروع. وبالمثل، فإن شهادة الأيزو 37000 تقر بالتزام مجموعة روشن بإرساء وتحسين ممارسات الحوكمة داخل المؤسسة لتحقيق أهدافها بشكل أخلاقي وفعال ومسؤول، وفقا لتوقعات أصحاب المصلحة.
